Õppemaksu keskmine maksumus
Kolledži nõukogu arvates on 2016.-2017. Õppeaasta keskmine õppemaksu ja tasude (tasud võivad sisaldada raamatut, ülikoolilinnakute vedu, üliõpilasvalitsust ja spordirajatisi) erakõrgkoolides 33 488 dollarit, avalikke kolledžites riigi elanikele 950 000 dollarit ja 29 930 USA dollarit riigiettevõtete elanikele, kes külastavad avalikke ülikoole.
Need numbrid ei sisalda eluasemeid, sööki, raamatuid ega koolitarbeid, mis võiksid kergesti lüüa veel 10 000 dollarilt 16 000 dollarini aastas. Kui lisate ruumi ja laeva aastastele õppemaksudele ja keskmistele tasudele, siis on eraõiguslik mittetulunduslik nelja-aastane kolledž kell 45 350 dollarit ja avalik-õiguslik nelja-aastane kogukulu 20 090 eurot. Nüüd korrutage need numbrid neli (nelja-aastane kolledž) ja vaadake tõeliselt tervitatavat kolledži arve. Pole ime, et üliõpilasvõlakriis on langenud 1,3 triljonit dollarit.
Kolledži arve täitmine võib olla tõsine pill, mida te võite neelata, kui kulusid paaristad, kuna me näeme lõpetajat meie töölt eemal. Kuigi ma ei soovita õpilastel võtta tarbetuid õppelaenu võlgu, arvan ma, et on piisavalt tõendeid, et julgustada oma lapsi kolledžisse minema.
Võimalik, et teie laps võib liituda väga edukate ettevõtjatega, kellel pole kolledži kraadi, kuid on vaid väga väike osa inimesi, kes hakkavad saama järgmiseks Bill Gates'iks, Steve Jobs'iks või Richard Branson'iks.
Need edulugud on vähe ja kaugel ning nende ettevõtlusjuhtide puudumine formaalses hariduses on nendega rohkem kui palju ettevõtlusoskuste, äritegevuse kokkusurumise, sõidu ja kirega.
Andmed näitavad, et kolledži kraad on endiselt väärt
Tööstatistika büroo andmetel on palgaerinevus nelja-aastase astme ja keskkooli tasemega inimeste vahel üsna kõrge.
Nelja-aastase kolledži tasemega inimesed saavad keskmise nädalase palga 1137 dollarit, samal ajal kui keskkooliõpilased keskmiselt 678 dollarit. Erinevus on veelgi suurem, kui võrrelda doktorikraadiga töötajaid (keskmine nädala palk on 1623 dollarit) nendega, kellel on mõni kolledž või mitte (keskmine nädalapalk on 738 dollarit).
Tegelikult mitte ainult kolledži lõpetanute teha rohkem raha, kuid mitte läheb kolledž võib teile maksta kallis, et tune 1 miljonit dollarit eluaegset palka . Kuigi võite küsida, kas need numbrid kehtivad ainult Ivy League koolide lõpetajate jaoks, näitavad majanduspoliitika instituudi numbrid, et kolledži eelised ei lähe lihtsalt eliitkolledžite lõpetajatele, vaid kõigile nelja-aastasele kraadiõpetajatele. Kõrgkooli astmel on 17,9 protsenti töötusest ja 5,6 protsenti kõrgkoolide lõpetajatest. Ja peaaegu üks seitsmest keskkooli lõpetajast on kinni osalise tööajaga töökohal algtaseme palga ja väga vähese võimalusega täiskoormusega töökohal.
Teatud kraadid võivad olla kõrgemad kui teised
Nüüd, mil me oleme näinud, et kolleegiumi kraad on (rohkem kui) selle väärt, vaadake, kuidas teie valitud suuremate osakaal võib teie teenistusest maha tulla. Georgetowni Hariduse ja Tööjõu Keskuses avaldatud uuring näitab, et erinevates peamistes ettevõtetes eluaegsed palgad on tohutu.
Tegelikult erinevus eluaegsete palkade vahel kõrgeimate ja madalaimat tasumata peamised äriühingud on 3,4 miljonit dollarit!
Tipptasemel peamised äriühingud üllatavalt sisaldavad STEMi (teadus, tehnoloogia, inseneritöö ja matemaatika), tervishoiu ja äri. Madalaima keskmise sissetulekuga peamised äriühingud on haridus-, kunsti- ja sotsiaaltöös. Georgetowni uurimus on täis suurepärast teavet, mis sisaldab tööriistu, mis võimaldavad teil erinevatel aladel keskmist sissetulekut vastavalt omandatud kraadile näha. Kindlasti soovitan seda aega kontrollida.
Loomulikult on äärmiselt oluline märkida, et meie majanduses on vaja nii õpetajat kui ka inseneri. Me vajame sotsiaaltöötajaid, nagu me vajame raamatupidajaid. On lihtne kinnistada, mida suured võiksid teile kõige rohkem raha anda, kuid on veelgi olulisem leida midagi, mis teile meeldib, ja kus võiksite selles valdkonnas suurepäraselt välja nägema.
Kas olete mõelnud, kas kolleegiumi kraam on seda väärt? Enne kui otsustate, et hinnalipik on liiga kõrge, vaadake kindlasti seda, mida statistikat näitab. Kui olete huvitatud kolledži säästmisest, pöörduge finantsnõustaja poole, et arutada kolleegiumi kokkuhoiu strateegiat just teie jaoks.